隨著社會經(jīng)濟高速發(fā)展，企業(yè)的文化建設(shè)對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，其中，廉政文化是重中之重，在大力加強反腐倡廉建設(shè)同時，要努力探索從根本上解決問題有效辦法。

　　《中外企業(yè)文化》是北京市委宣傳部主管，北京市企業(yè)文化建設(shè)協(xié)會主辦，以企業(yè)為重點，面向國內(nèi)外公開發(fā)行的社科類期刊;《中外企業(yè)文化》以“為企業(yè)發(fā)展服務， 與企業(yè)發(fā)展同行”為宗旨，“站在時代前沿，傳播前衛(wèi)觀點，匯集創(chuàng)業(yè)智慧，廣納知本百川”;《中外企業(yè)文化》為企業(yè)“針對需求，提供適時服務，預測未來，提 供前沿服務，延伸領(lǐng)域，提供個性服務，提升品質(zhì)，提供超值服務”。

　　一、加強廉政文化重要性、必要性

　　1.讓廉政文化占領(lǐng)“主陣地”。文化是一個民族的靈魂和精神支柱，各行各業(yè)要持續(xù)健康發(fā)展，必有自己的文化作支撐。交通歷史悠久，交通事業(yè)發(fā)展的同時也蘊育和沉淀了豐富多樣、絢麗多彩的交通文化，廉政文化作為其重要組成部分，發(fā)揮了不可替代的作用。但是，交通行業(yè)尤其是交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域具有資金密集、權(quán)力集中的特點，加上直接和市場打交道，“腐敗文化”不時干擾和腐蝕著廣大干部職工。如果不弘揚和發(fā)展廉政文化，“腐敗文化”就可能占領(lǐng)“主陣地”，后果將難以收拾。

　　2.廉政文化比制度更有“約束力”。再好的制度也可能有人不去執(zhí)行，再好的監(jiān)督舉措也會有漏洞，而廉政文化是一種無形“約束”，它發(fā)自內(nèi)心，其效果往往是制度、監(jiān)督難以比擬的。在關(guān)鍵時刻是“一念之差”還是“懸崖勒馬”，起根本作用的還是文化。

　　3.廉政文化具有潛移默化的作用。交通系統(tǒng)最顯著的特點之一就是人多、點多，面廣、線長，更應發(fā)揮廉政文化潛移默化、潤物無聲的作用，讓廉政思想扎根在干部職工心中，讓干部職工從心靈深處構(gòu)筑起拒腐防變的思想防線，自覺廉潔自律、廉政勤政，不出問題、少出問題。

　　二、加強廉政文化建設(shè)的途徑

　　1.倡導一種理念：我是交通人，我與交通共榮辱。這是開展廉政文化建設(shè)的核心思想，其旨在引領(lǐng)大家在內(nèi)心深處形成兩方面共識：第一，作為交通人，不能給行業(yè)添堵抹黑。隨著交通運輸業(yè)的大建設(shè)、大投入，也帶來了腐敗的高風險，河南四位廳長“前腐后繼”，全國交通運輸領(lǐng)域不斷有腐敗案件曝光，在社會上造成了惡劣影響，給交通人抹了黑。要引領(lǐng)大家把廉潔自律當成一種崇高品質(zhì)和境界，變成一種自覺行動，樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀，把廉榮貪恥作為每個人的價值取向，切實維護好行業(yè)形象;第二，作為交通人，要為行業(yè)爭光添彩。常言道，鋪路架橋，善莫大焉。當前，交通建設(shè)任務非常繁重，要引領(lǐng)大家立中本職干好工作，在工程建設(shè)上，要狠抓質(zhì)量，把路鋪好、把橋架好，打造精品工程，像李春修建趙州橋一樣流芳百世;在運輸保障上，要全方位做好細致周到的服務工作，創(chuàng)出品牌，像雷鋒精神一樣深入人心，惠及民生、服務社會。

　　2.引領(lǐng)一種風尚：廉潔自律從我做起。一個單位風氣如何，關(guān)鍵在領(lǐng)導干部。一是以身作則。各級領(lǐng)導干部要堅持從自身做起，敢于公開承諾：要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做，并請廣大干部職工監(jiān)督。堅持民主集中制，所有出臺的新制度不經(jīng)廉潔性評估、沒有征求廣大群眾的意見決不上會研究、決不出臺實施。凡有重大事項，必須集體討論、集體決策。二是抓班子、帶隊伍。要簽定黨風廉政建設(shè)責任書，在廉潔自律上簽字背書，管好自己的同時，抓班子、帶隊伍。同時，大力推行公開承諾、新任領(lǐng)導干部廉政考試制度，不斷提高各級領(lǐng)導干部自律意識和自我約束能力。三是一以貫之抓廉政教育。堅持每季度邀請專家來廳授課，講形勢、講廉政、講紀律、講法律，拓展廣大干部職工的視野，提高綜合素質(zhì)和法紀意識，提升人生品位和境界。定期組織警示教育，聽取服刑人員現(xiàn)身說法，組織開展“人生到底應該追求什么，人生真正想要什么，如何實現(xiàn)人生價值”大討論，引發(fā)廣泛共鳴。

　　3.弘揚一種精神：立足本職、無私奉獻。交通運輸工作最顯著的特點就是看得見、摸得著，不論是修路架橋，還是窗口服務，都是工作最實的行業(yè)之一，交通運輸所做的工作都可以用尺子量出來、用眼睛看出來、用心體會出來，摻不得半點假、來不得半點虛。一是用好郭娜陸地航空班這一標桿。郭娜陸地航空班，由保定市客運中心站15名女職工組成，以班長郭娜名字命名、以航空服務為標準的道路客運服務班組。中央、省委、省政府領(lǐng)導，充分肯定郭娜陸地航空班默默奉獻、積極作為、不斷進取的可貴精神，要在實際工作中充分運用好這一榜樣、發(fā)揮作用。二是用大項活動牽引。例如，“百日會戰(zhàn)”和“百日決戰(zhàn)”等活動， 明確任務、明確目標、明確時限、明確分工、明確責任，激發(fā)廣大干部職工吃苦耐勞、不畏艱難、敢打硬仗、攻堅克難、沖鋒陷陣的熱情和干勁。三是用“品牌”價值引領(lǐng)。針對不同部門和領(lǐng)域，總結(jié)運用好身邊典型。如，京秦高速公路“同行文化”、張家口客運總站“心心服務”、滄州公路處“愛心驛站”、邯鄲市交通運輸局“機關(guān)文化”、服務窗口“溫馨旅途、親情服務”等方面的經(jīng)驗，培育和打造一批體系完備、質(zhì)量過硬的文化“品牌”。

　　三、結(jié)語

　　廉政文化是凝聚人心、集聚干勁的不竭動力和源泉，是匡扶正氣、凈化心靈、提升境界的一把“金鑰匙”，推動了黨風廉政建設(shè)，廉政文化也是生產(chǎn)力、戰(zhàn)斗力，凝聚了人心，推動交通運輸事業(yè)健康發(fā)展。

　　參考文獻：

　　[1]程凱.對廉政文化加強黨風廉政建設(shè)的思考[J].經(jīng)濟師,2011(05).

　　[2]林德泉.加強廉政文化建設(shè)的思考[J].福建農(nóng)林大學學報(哲學社會科學版),2009(04).