會計是各個企事業(yè)單位中都離不開的一個職位，隨著我國經(jīng)濟市場的發(fā)展，對會計的要求也越來越高了。一個合格的會計工作者不僅要掌握專業(yè)的知識，還要有實踐操作的能力。本文是一篇交通財會發(fā)表論文范文，主要論述了提升會計基礎(chǔ)實踐操作能力的途徑。

　　【摘要】伴隨著世界經(jīng)濟一體化進程的不斷加快，我國在積極參與到世界市場的競爭過程中，國內(nèi)經(jīng)濟取得了較快的發(fā)展和進步。在這種情況下我國的會計法相關(guān)內(nèi)容也得到了修補和完善，現(xiàn)階段企業(yè)在發(fā)展過程中對于會計專業(yè)人才的要求越來越高，會計人才要想能夠在激烈的市場競爭中得到長期的發(fā)展，一定要能夠扎實的掌握基礎(chǔ)的理論知識，同時還要擁有較強的基礎(chǔ)實踐操作能力，只有這樣才能夠適應(yīng)不斷快速發(fā)展的社會經(jīng)濟。

　　【關(guān)鍵詞】會計專業(yè),基礎(chǔ)實踐操作能,提升途徑

　　前言

　　近年來我國的社會市場經(jīng)濟得到了飛速的發(fā)展，隨之而來的也給我國會計工作人員的職能帶來了重要的改變，日常工作過程中會計工作人員將面臨很多與以往不同的事件，在這種情況下，要想能夠高效、及時的解決問題，不僅要不斷補充自身的專業(yè)能力，同時還要不斷提高自身的基礎(chǔ)實踐操作能力，只有這樣才能夠更好的面對不斷變化的市場和工作內(nèi)容。

　　一、提升會計基礎(chǔ)實踐操作能力的必要性

　　(一)新時期企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然要求

　　伴隨著世界經(jīng)濟一體化進程的不斷加快，我國企業(yè)為了能夠積極參與到世界市場的競爭中來，不斷進行著技術(shù)和經(jīng)營模式的改革，同時也有很大企業(yè)宣布破產(chǎn)和兼并等現(xiàn)象，這給我國會計工作人員帶來了更大的挑戰(zhàn)，企業(yè)在不斷發(fā)展的過程中無法應(yīng)用傳統(tǒng)的會計手段來解決現(xiàn)階段所面臨的一切問題，這就給新的會計業(yè)務(wù)的產(chǎn)生創(chuàng)造了極大的機會。新時期，會計人員的工作內(nèi)容越來越多，也越來越復(fù)雜，工作人員只有在日常的工作中更加的靈活才能夠應(yīng)對現(xiàn)代的工作內(nèi)容。例如，在判斷資產(chǎn)轉(zhuǎn)移和計算交易盈虧等問題的時候都應(yīng)該靈活的應(yīng)對各種不同的變化。并且，在企業(yè)進行全面股份制改革的過程中，企業(yè)所面臨的風(fēng)險完全由自己承擔(dān)，新時期，公司、政府及不同投資者之間存在著無法避免的種種矛盾，這些矛盾在會計會計的實務(wù)內(nèi)都能夠得到具體的體現(xiàn)，因此，新時期，會計工作者的基礎(chǔ)實踐操作能力的是非常重要的。

　　(二)我國發(fā)展知識經(jīng)濟的必然要求

　　作為一門應(yīng)用技術(shù)，會計在經(jīng)濟環(huán)境中的具體體現(xiàn)為信息系統(tǒng)，會計工作的變化是隨著經(jīng)濟的變化而來的。現(xiàn)階段我國知識經(jīng)濟代替了市場經(jīng)濟，知識含量在產(chǎn)品當(dāng)中也不斷增加，特別是企業(yè)當(dāng)中無形資產(chǎn)的地位越來越重要，無形化的產(chǎn)品給會計工作帶來了重大的挑戰(zhàn)。例如，新技術(shù)的研發(fā)或?qū)＠�產(chǎn)品的開發(fā)，公司在追求發(fā)展的過程中需要對這些無形產(chǎn)品進行購買時需要會計工作人員對其進行估價，同時還要將自身進行開發(fā)和研究的無形資產(chǎn)進行資本確定，這一過程中價值是無法被完全反應(yīng)出來的，所以會導(dǎo)致統(tǒng)一種類的無形資產(chǎn)卻存在著不同的產(chǎn)品價值計算方法。在這種情況下，新時期會計工作人員要能夠具備充分的分析和判斷的能力，來提高自身的基礎(chǔ)實踐操作能力，只有這樣才能夠促進會計業(yè)務(wù)不斷適應(yīng)時展的需要。

　　二、提升會計基礎(chǔ)實踐操作能力的途徑

　　(一)提高會計工作者的專業(yè)能力和理論知識

　　新時期在提高會計工作者基礎(chǔ)實踐操作能力的過程中一定要建立在較強的理論和基礎(chǔ)知識之上，實踐能力的提高，并不是光靠主觀臆想。在完善的會計制度和準(zhǔn)則的條件下，會計人員應(yīng)不斷的加強學(xué)習(xí)，更新自身的理論和專業(yè)知識，不斷充實自身的知識庫，促使自己掌握更加扎實的理論知識，提高自己的會計綜合能力和素質(zhì)。只有這樣才能夠促使自身會計業(yè)務(wù)能力的提高，促使自己在理論知識的指導(dǎo)下，不斷提高基礎(chǔ)實踐操作能力。

　　(二)為會計工作人員建立良好的工作環(huán)境

　　企業(yè)在日常的經(jīng)營過程中主要的核心工作內(nèi)容就是財務(wù)管理，然而并不是要將中心確立為財政部門，更不是將公司的業(yè)務(wù)以會計人員為中心進行開展，而是要促使財務(wù)管理的作用得到充分的發(fā)揮，企業(yè)應(yīng)意識到自身是否能夠得到長期的發(fā)展財務(wù)管理工作的好壞是一向非常重要的工作內(nèi)容。所以，企業(yè)要提高對會計工作者的要求，加強對工作人員專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)，定期舉辦座談會和交流會等，為會計人員提高自身基礎(chǔ)實踐操作能力創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　(三)會計工作者應(yīng)注重從實踐中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)

　　提高會計工作者的基礎(chǔ)實踐操作能力，要在實踐中進行。會計人員只有在日常的工作中不斷加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，并勇于將所學(xué)到的知識進行實踐，才能夠在工作中不斷的積累經(jīng)驗教訓(xùn)，用豐富的實踐經(jīng)驗來提升自己的實踐能力。新時期，企業(yè)對于會計人員的要求越來越高，為了能夠滿足企業(yè)發(fā)展的需要并且適應(yīng)時展的步伐，會計人員要注重自身專業(yè)知識水平的提高，并且提升自己分析和總結(jié)經(jīng)驗的能力。只有這樣才能夠不斷促進自己業(yè)務(wù)能力的提高，也才能夠促進基礎(chǔ)實踐操作能力的提高。

　　(四)企業(yè)內(nèi)部建立有效的激勵機制

　　企業(yè)在日常的經(jīng)營過程中，應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)會計的職業(yè)技能，因此，企業(yè)應(yīng)該定時的組織相關(guān)的會計技能比賽等活動，并對表現(xiàn)優(yōu)秀的職工進行獎勵。對會計人員所掌握的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識進行考核，同時重點考察會計人員的分析能力，同時還可以邀請專家到公司內(nèi)部為職工進行講解，加強自己企業(yè)的會計人員與外界進行交流和溝通，在交流過程中不斷提升自己的專業(yè)能力和技術(shù)水平，對會計技能進行充分的掌握。在這一過程中還能夠培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部員工樹立積極主動的學(xué)習(xí)觀念和精神，有助于員工自身素質(zhì)的提高。會計知識和技能比賽，對于職工提高會計知識，充實自己，提升基礎(chǔ)實踐操作能力具有重大的意義，有效的激勵機制對于員工具有重要的鼓勵作用。

　　三、結(jié)論

　　伴隨著世界經(jīng)濟一體化進程的不斷加快，我國企業(yè)現(xiàn)階段的發(fā)展過程中對于會計工作人員的要求越來越高，新時期，會計工作者只有不斷的提高學(xué)習(xí)能力，不斷掌握新的會計專業(yè)知識和技能，并在實踐中提升自身的基礎(chǔ)實踐操作能力，才能夠滿足企業(yè)發(fā)展的需要，適應(yīng)社會發(fā)展的步伐。

　　參考文獻：

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　　[2]劉凱.淺談如何加強新會計人員財務(wù)會計實際操作能力的措施[J].商場現(xiàn)代化，2013，29.

　　相關(guān)期刊簡介：《交通財會》會計刊物。主要任務(wù)是宣傳黨和國家財經(jīng)方針、政策、法規(guī)和制度;開展會計理論和業(yè)務(wù)的研究，交流會計工作經(jīng)驗，傳播會計專業(yè)知識，推廣應(yīng)用科研成果，為經(jīng)濟體制改革和四化建設(shè)服務(wù);介紹國內(nèi)外會計改革情況和學(xué)術(shù)動態(tài)，為探索建立具有中國特色的交通會計理論方法體系作出貢獻。