系統(tǒng)架構師主要是設計公司的基礎架構，從需求到設計的每個細節(jié)都要考慮到，把握整個項目，使設計的項目盡量效率高，開發(fā)容易，維護方便，升級簡單等等。系統(tǒng)架構也分好幾種：第一種是基礎架構的設計規(guī)劃，例如：OS，硬件，網(wǎng)絡，各種應用服務器等等。第二種是軟件開發(fā)設計的架構師，他們負責規(guī)劃程序的運行模式，層次結構，調(diào)用關系，規(guī)劃具體的實現(xiàn)技術類型，甚至配合整個團隊做好軟件開發(fā)中的項目管理。

那么系統(tǒng)架構師都需要擁有哪些能力呢？

一、系統(tǒng)架構相關的知識和經(jīng)驗

1、戰(zhàn)略規(guī)劃能力。

2、業(yè)務流程建模能力。

3、信息數(shù)據(jù)結構能力。

4、技術架構選擇和實現(xiàn)能力。

5、應用系統(tǒng)架構的解決和實現(xiàn)能力。

6、基礎IT知識及基礎設施、資源調(diào)配能力。

7、信息安全技術支持與管理保障能力。

8、IT審計、治理與基本需求分析、獲取能力。

9、面向軟件系統(tǒng)可靠性與系統(tǒng)生命周期的質(zhì)量保障服務能力。

二、很強的自學能力、分析能力、解決問題的能力。

作為系統(tǒng)架構師，必須成為所在開發(fā)團隊的技術路線指導者；具有很強的系統(tǒng)思維的能力；需要從大量互相沖突的系統(tǒng)方法和工具中區(qū)分出哪些是有效的，哪些是無效的。架構師應當是一個成熟的、豐富的、有經(jīng)驗的、有良好教育的、學習快捷、善溝通和決策能力強的人。豐富是指他必須具有業(yè)務領域方面的工作知識，知識來源于經(jīng)驗或者教育。他必須廣泛了解各種技術并精通一種特定技術，至少了解計算機通用技術以便確定那種技術最優(yōu)，或組織團隊開展技術評估。優(yōu)秀的架構師能考慮并評估所有可用來解決問題的總體技術方案。

三、寫作、溝通表達、培訓。

需要良好的書面和口頭溝通技巧，一般通過可視化模型和小組討論來溝通指導團隊確保開發(fā)人員按照架構建造系統(tǒng)。

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